Ervaringen met BIRD
Ontwikkeling krijgt betekenis in de praktijk. In de keuzes die je maakt, de gesprekken die je voert en de manier waarop je samenwerkt.
Bij BIRD verbinden we zelfontwikkeling aan teamontwikkeling en organisatieontwikkeling. Met Herbeslissen onderzoeken we welke patronen helpen en waar ruimte is voor een nieuwe keuze.
Ontdek wat BIRD voor jou kan betekenenBIRD Reviews
Ervaringen met BIRD Development
Kracht
“Ik persoonlijk vind het super dat je een groep wildvreemden achter 1 dag al kan laten openstellen naar elkaar toe en een band kan laten creëren, openheid word aanvaard en iedereen kan zichzelf zijn! Blijven doen wat je doet dit is jouw passie!”
Kjinta Debackere · 11-10-2024
Inspirerend!
“Erg inspirerende training. Verwacht je niet aan een kant-en-klaar lijstje met tips en tricks, wel aan drie dagen reflectie waaruit je je eigen tips kan halen. Dankjewel René!”
Anse · 11-10-2024
Training assertiviteit
“Een confronterede training voor jezelf tegen te komen maar enorm leerrijk, veel goede tips en voorbeelden gezien.”
Dana · 11-10-2024
Doordringende Cursus
“Ik vond het een zeer leerrijke cursus. Hij was heel interactief en diepgaand. Ik heb veel meegenomen dat ik kan inzetten op professioneel vlak en in mijn privé.”
Karel · 11-10-2024
Schitterend
“Deze cursus heeft me verbaasd over de impact ervan. De lesgever was enorm enthousiast en aangenaam om naar te luisteren. Nu is het aan mezelf om ermee aan de slag te gaan. Voldoende info meegekregen.”
T. · 11-10-2024
Omgaan met je eigen gevoel
“Zeer leerzame cursus. Je leert jezelf ontdekken. Stilstaan bij jezelf en niet continu bezog zijn met een ander. Het labeltje is me wel bijgebleven. We krijgen vaak door anderen een labeltje opgeplakt dat we vaak als negatief gaan beschouwen en ons zo dan ook gaan gedragen, terwijl er zoveel positieve zaken ook inzitten. Ook hoe we een gesorek voeren met de mensen. We bij conflict heel vaak in aangepast kind zitten, terwijl we best bij de feiten blijven en als volwassene reageren.”
Marijke · 11-10-2024
Assertiviteit
“Ik kan heel moeilijk over mijn gevoelens praten. Rene bij jou ben ik beginnen huilen. Jij hebt alles dat vast zat er uit gekregen. Top coach! Heel erg bedankt voor deze 3 uitdagende dagen! Rene je bent heel erg bedankt”
Zoe · 11-10-2024
Goed
“Zeer behulpzame Aanrader om zeker te volgen”
Lore · 11-10-2024
Aangenaam verrast
“Zeer leuke en leerrijke handvaten mogen ontvangen. Heel veel zelf reflectie ook in gesprekken met de groep.”
Dorien desiron · 11-10-2024
Training assertiviteit
“Training is heel anders gelopen dan verwacht. Je komt helemaal tot de kern van je eigen struggles en kan hier zelf mee aan de slag gaan. Aangename docent.”
Jolien · 11-10-2024
Deel jouw ervaring met BIRD
Heb je een training, opleiding of begeleiding van BIRD gevolgd? Laat hier je beoordeling achter. Je e-mailadres is optioneel.
Veelgestelde vragen
Meer weten over een traject bij BIRD? Hieronder vind je antwoorden op veelgestelde vragen. Wil je bespreken wat bij jouw ontwikkelvraag past? Neem gerust contact met ons op.
Hoe werkt een incompany traject bij BIRD?
We stemmen een incompany traject af op de ontwikkelvraag van jouw organisatie. De doelen, de deelnemers en de dagelijkse praktijk vormen het vertrekpunt voor een passend programma. Neem contact op om samen te verkennen wat nodig is.
Zijn trainingen aanpasbaar aan specifieke bedrijfsdoelen?
Elk traject start met een grondige intake waarbij we uw specifieke doelen en uitdagingen in kaart brengen. Op basis hiervan ontwikkelen we een maatwerkprogramma dat we in nauwe samenwerking met u implementeren en evalueren.
Wat is het verschil tussen coaching & educational aanbod?
Coaching richt zich op persoonlijke en teamontwikkeling via gerichte begeleiding, terwijl educational trainingen focussen op het overdragen van kennis en vaardigheden in een gestructureerd programma.
Welke investering is nodig qua tijd en middelen?
Dit varieert per traject. We bieden programma’s variërend van eendaagse workshops tot meerjarige ontwikkeltrajecten. Tijdens de intake bespreken we wat voor uw situatie het meest effectief is.